ホーム › 管理栄養士国家試験 › 2020年度 › 問1622020年度 管理栄養士国家試験 問162給食経営管理論2020年☆ ブックマーク社員食堂の給与栄養目標量を見直す際のアセスメント項目である。 給食の運営を受託している事業者自らが把握する項目として、最も適当なのはどれか。 1つ選べ。社員の人員構成利用者の作業労作昼食の摂取状況やせの者と肥満者の割合健診での有所見者の割合購入状況を確認しています…正答3解説給食運営受託事業者が自ら把握できる情報は、実際の給食提供状況・残菜量・喫食率・昼食の摂取状況(喫食調査)などである。 昼食の摂取状況(食べた量・残量)は受託事業者が直接観察・調査できる情報に該当する。 人員構成・作業労作・やせ/肥満割合・健診有所見者割合は事業主(発注側)から提供される情報である。← 問161問163 →まとめて解く2020年度を通しで解く(200問)→この回の他の問題2020年度 管理栄養士国家試験 の全200問を見る →