ホーム › 第二種衛生管理者試験 › 2016年10月 › 問152016年10月 第二種衛生管理者試験 問15労働衛生労働衛生2016年☆ ブックマーク厚生労働省の「事業場における労働者の健康保持増進のための指針」に基づく健康保持増進対策に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。継続的かつ計画的に行うため、労働者の健康の保持増進を図るための基本的な計画である健康保持増進計画を策定する。健康保持増進計画で定める事項には、事業者が健康保持増進を積極的に推進する旨の表明に関することが含まれる。産業医は、健康測定の実施結果を評価し、運動指導等の健康指導を行うための指導票を作成するとともに、健康保持増進措置を実施する他のスタッフに対して指導を行う。健康測定の結果に基づき、個々の労働者に対して必要な栄養指導を行う産業保健指導担当者を配置する。健康保持増進措置を実施するためのスタッフの確保が事業場内で困難な場合は、労働者の健康の保持増進のための業務を行う外部のサービス機関などに委託して実施する。購入状況を確認しています…正答4解説正解は(4)。 THP（旧指針）における栄養指導は「産業栄養指導担当者」が行う役割であり、「産業保健指導担当者」は勤務形態や生活習慣に配慮した健康的な生活の実践に向けた助言・指導を行う担当者で、栄養指導は担当しない。 両者は異なる役割を持つスタッフとして配置される。 (1)(2)健康保持増進計画の策定と表明は基本要素。 (3)産業医の役割として正しい。 (5)外部委託も認められる。← 問14問16 →まとめて解く2016年10月を通しで解く（問）→この回の他の問題2016年10月 第二種衛生管理者試験 の全問を見る →