ホーム › 第二種衛生管理者試験 › 2013年10月 › 問122013年10月 第二種衛生管理者試験 問12労働衛生労働衛生2013年☆ ブックマーク温熱条件に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。実効温度(有効温度)は、人の温熱感に基礎を置いた指標で、気温、湿度、放射熱の総合効果を温度目盛りで表したものである。暑からず、寒からずという温度感覚を伴う温度を至適温度という。WBGTは、暑熱環境による熱ストレスの評価に用いられる指標で、屋外で太陽照射がある場合は、自然湿球温度、黒球温度及び乾球温度の測定値から算出される。相対湿度とは、空気中の水蒸気圧とその温度における飽和水蒸気圧との比を百分率で示したものである。夏季等暑熱時に室内を冷房する場合、外気温との差が大きくなると身体の体温調節機能に支障が生じやすいので、この場合の外気温と室温の差は7℃以内が目安とされている。購入状況を確認しています…正答1解説正解は(1)。 実効温度(有効温度)は気温・湿度・気流の三要素を総合した温熱指標であり、放射熱(輻射熱)は含まれない。 放射熱を加味した指標は修正実効温度(CET)である。 (2)至適温度、(3)WBGTの算出方法(屋外日射時=0.7×自然湿球+0.2×黒球+0.1×乾球)、(4)相対湿度の定義、(5)冷房時の外気温との差7℃以内の目安はいずれも正しい記述である。← 問11問13 →まとめて解く2013年10月を通しで解く（問）→この回の他の問題2013年10月 第二種衛生管理者試験 の全問を見る →